Wat ga je doen?
Als Specialist Financiën ben jij de drijvende kracht achter het analyseren, controleren, prognosticeren, coördineren, beheren en faciliteren van onze financiële bedrijfsprocessen. Dankzij jouw expertise hebben we intern altijd een accuraat beeld van onze bedrijfseconomische situatie. Bovendien zorg jij ervoor dat we extern aan alle (wettelijke) verplichtingen voldoen.
Als specialist financiën is het jouw taak om gegevens uit verschillende systemen samen te brengen en deze te beoordelen op juistheid en volledigheid. Hierbij leg je verbanden en signaleer je bijzonderheden, wat essentieel is voor een nauwkeurige analyse. Vervolgens zet je deze gegevens om in diverse rapportages, zoals maandrapportages, (fiscale) jaarrekeningen, dVi, begrotingen, dPi, liquiditeitsprognoses, Aedes Benchmark, WOZ-rapportages en treasury-jaarplannen. Indien van toepassing, leg je deze rapportages met advies voor aan jouw leidinggevende
Wie zoeken we?
Wil je meer weten over Stadlander? Volg deze link en lees meer!
Wij bieden jou?
Wij bieden je een uitdagende functie binnen een maatschappelijke organisatie met een warm-zakelijke cultuur en ruimte voor eigen inbreng en verantwoordelijkheden. Wij zien potentie en talent binnen onze organisatie. Werken bij Stadlander betekent dan ook dat wij graag investeren in jouw groei en ontwikkeling op persoonlijk en professioneel gebied. We bieden je een contract van één jaar en hebben de intentie om dat na één jaar om te zetten in een contract voor onbepaalde tijd.
Is je interesse gewekt?
Reageer dan uiterlijk 06 juli 2025 via deze link. Wanneer we enthousiast zijn, nemen we snel contact met je op voor een nadere kennismaking. Je reactie wordt verwerkt door Vacaturepro. Via hen ontvang je een ontvangstbevestiging en overige correspondentie.
Ben je benieuwd naar het sollicitatieproces? Scrol dan naar onder.
Vragen over de functie of procedure?
Stuur dan een mail naar p-en-o@stadlander.nl en wij zorgen ervoor dat je vraag snel wordt beantwoord. Het verstrekken van een Verklaring Omtrent Gedrag is onderdeel van de procedure.
Noot voor werving- en selectiebureaus: wij werven onze kandidaten zelf. Contact opnemen n.a.v. deze vacature is dus niet nodig.